Etkili Bir Liderin Sahip Olması Gereken 6 Özellik

Liderlik bir ekip kurmak ve onları hedefe yönlendirmektir.Bu hayatta ya lider olursunuz ya da bir ekibin parçası.Kendi işletmenizi kurma kararı aldıysanız tercihinizi lider olmaktan kullanmışsınız demektir.Peki liderlik nedir ve liderler hangi özelliklere sahip olmalılar bunu biliyor musunuz?Aşağıdaki 10 özellik öğrenmenize yardımcı olacaktır.

1.Kararlı olmak

Her gün yüzlerce fikir aklımızda dolanıp duruyor.Bazen bu fikirlerden birini çok seviyoruz ve onu başarmak için her şeyi yapacağımıza inanıyoruz.Peki yarın ne oluyor?Dün bize inanılmaz gelen fikir bu gün sadece bir boşluktan ibaret oluyor.Onu yapmaya bazen tembellik,bazen de isteksizlik engel oluyor ve diğerleri gibi unutulup gidiyor.Ama liderler böyle yapmıyor.Eğer kafalarındaki fikir akıllıca geliyorsa onları durdurmak neredeyse imkansızdır.Bu yolda tembellik gibi küçük şeyleri bir kenara atıp işlerine odaklanıyorlar ve başaracakları andaki mutluluğu hayal edip,adeta koşar adımlarla ona gidiyorlar.Kararlı olduklarında başaracaklarından emin olmaları onları motive eden en büyük etkendir.

2.Çok çalışmak

Genelde çok çalışanların işçiler olduğu düşünülür fakat bu tamamen yanlıştır.Bir ekibiniz varsa ve iyi bir liderseniz onlardan fazla çalışmanız hiçte yadırganacak bir durum değildir.Yeteri kadar çalışmazsanız bunu diğerlerinden istemeniz onlarda herhangi bir etki göstermeyecektir.Ekiptekiler sadece onlara verilen işleri yerine getirmekle sorumludurlar.Ama lider her şeyi en ince ayrıntısına kadar bilmeli,bütün işlerden haberdar olmalıdır.Lider diğerlerinden fazla sorumluluk duygusuna sahip olmalı ve çalışanlarına örnek teşkil etmeyi becermelidir.Yalnızca her şeye hakim olan biri kontrolü elinde tutabilir.Lider olmak istiyorsanız günün 24 saatini çalışarak geçirmeye hazır olmalısınız.

3.Dürüstlük

Liderin söyledikleri ile davranışları arasında bir bağ olmalıdır.Söylediklerinin arkasında durmalı,bugün verdiği sözleri yarın unutmamalıdır.Aksi takdirde yaptığı eylemlerin çalışanların gözünde hiçbir değeri olmayacaktır.Lider verdiği sözlerin sınırlarını bilmelidir ve tutamayacağı sözlerle diğerlerini umutlandırıp sonra yarı yolda bırakmamalıdır.Dürüst lider insanlar arasında ayrım yapmaz,yeri geldikte farklı düşünceleri bir fikir olarak değerlendirir,insanlara karşı saygılı ve adaletli davranır.Liderin iç dünyasında kendine inamı ve saygısı yüksektir.

4.Güven 

İnsanların güven duygusunu oluşturmak için uzunca bir süreye ihtiyacı vardır.Kolayca sağlanan bir duygu değildir ve bir yanlışınız da onu zedelemeniz muhtemeldir.İş hayatında da çok önemli olduğunu söyleyebiliriz.Doğal olarak bu duygu olmadan insanlarla bir iş yapmanız pek mümkün değildir.Bir liderin de güven duygusu yaratması olmazsa olmazlardan biridir.Ekibinizde ki insanların size güvenmesi ve gücünüzü arkalarında hissetmeleri onlara büyük bir motivasyon sağlayacaktır.İşlerine olan sevgilerini arttıracak ve büyümenize yardımcı olacaktır.Aksi takdirde güven duygusu olmayan bir iş yerinde insanlar sadece işlerini yapmak için yapacaklar ve verimlilik oldukça azalacaktır.

5.Motive etme

Motivasyon hayatımızda önemli bir yere sahiptir ve başarmamız için tetikleyici bir güçtür.Doğru zaman ve doğru yerde kullanıldığı takdirde güzel sonuçlar doğurmaktadır.Hepimizin buna ihtiyacı vardır.Akıllı liderler bunu sık-sık kullanmayı becerirler ve işçilerini daha verimli hale getirirler.Zirveye yükselmek için onların kendilerini önemli hissetmelerine yardımcı olmalı,şirketin başarısında katkıda bulunduklarını hissettirmelisiniz.Belli bir oranda prim vermeyi ve ödüllendirmeyi gelenek haline getirmeli, onları teşvik etmeyi becermelisiniz. Başarılarından dolayı takdir ve teşekkür etmeyi unutmamalısınız.

6.Farklı düşünme yeteneği

Lider herkesin gittiği yolla değil,kendi yolunu çizerek hedefe ulaşan insandır.Bu diğer insanları liderlerden ayıran temel özelliklerden biridir.Lider herkes birbirini takip ederek kolay yolu seçerken,kendi kafasındakini hayata geçirebilmek için zor yollara katlanan insandır.Yalnızca liderler yolun ne kadar dolambaçlı olmasına,ne kadar süreceğine aldırış etmeden bu zorlukların üstesinden gelerek zafere giderler.İyi bir lider başkalarının nasıl düşündüğüne ve hareket ettiğine aldırmadan kendi düşüncelerini takip etmeyi becermelidir.Sürü psikolojisinden kopup adeta kendi sürüsünü yaratabilmeli ve onların yol göstericisi olmalıdır.